Mitarbeiterleasing (auch als Personal-Leasing bezeichnet) basiert auf der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen, die Arbeitskräfte suchen, und einer Zeitarbeitsfirma.
Was ist Mitarbeiterleasing?
Mitarbeiterleasing wird von Unternehmen, die nach Einsparungen suchen, immer häufiger eingesetzt. Kurz gesagt besteht Mitarbeiterleasing darin, dass ein Mitarbeiter für einen festgelegten Zeitraum gemäß einer Vereinbarung zwischen den Parteien für einen anderen Arbeitgeber arbeitet.
Was erhalten Sie durch Mitarbeiterleasing?
Dank Mitarbeiterleasing sparen Unternehmen nicht nur Zeit, die sie für die Formalitäten im Zusammenhang mit der Einstellung eines neuen Mitarbeiters benötigen würden, sondern auch Geld, das sie für die Lohn- und Gehaltsdokumentation aufwenden müssten.
Was sind die Vorteile?
Nicht nur die Rekrutierung fällt weg, sondern auch die Personalkosten! Die wirtschaftlichen Vorteile sind definitiv der größte Vorteil der Einführung von Mitarbeiterleasing in einem Unternehmen.
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