Как работает аутсорсинг сотрудников?

Аутсорсинг берет свое начало, прежде всего, в постоянном стремлении работодателей сократить расходы на деятельность компании, а также избежать формальностей, связанных с подбором персонала и кадровыми вопросами. Квалифицированные сотрудники являются основой хорошо функционирующего бизнеса, но их наем может занять много времени и средств.

Что такое аутсорсинг сотрудников?

Название аутсорсинг происходит от английского языка и представляет собой аббревиатуру из трех слов: outside-resourse-using (использование-внешних-ресурсов). Аутсорсинг — это передача задач, функций, проектов и процессов внешней компании. В нашем случае это чаще всего: поддержка производственных и логистических процессов.

Могу ли я внедрить его в своей компании?

Да! Благодаря этому вы получаете от нас «готовое» решение. Вы получаете от нас доступ к широкому кругу узкоспециализированных специалистов в вашей отрасли.

Окупится ли это?

Да! Вы не только сэкономите деньги, но и выиграете время. Просто не тратьте их на рекрутинг и многоэтапные собеседования.

Этот сайт поддерживает файлы cookie, чтобы наш сервис мог работать лучше. Узнать большеЯ понимаю,